Giám đốc Phát triển/Đầu tư Dự án Bất động sản

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
  • Quản lý Công tác Đầu tư thực hiện các Dự án của Công ty.
  • Quản lý hoạt động và tiến độ của Dự án.
  • Triển khai, kiểm soát các thủ tục về pháp lý Dự án.
  • Quản lý, thực hiện và giải quyết các thủ tục pháp lý của dự án đang triển khai; báo cáo tiến độ thực hiện và giải trình các công việc liên quan đến dự án với các Sở/Ban/Ngành;
  • Làm việc với các cơ quan nhà nước để ra các văn bản chủ trương đầu tư, quyết định chấp thuận đầu tư và các văn bản thỏa thuận khác theo quy định;
  • Phân tích sơ bộ hiệu quả đầu tư và rủi ro của dự án;
  • Rà soát nội dung, tiến độ dự án đang chủ trì theo tuần, quý, năm và lên kế hoạch triển khai tổng thể;
  • Chủ trì thương thảo và lập các hợp đồng kinh kế, phối hợp các phòng ban trong công tác thanh toán các hợp đồng kinh tế;
  • Chủ trì lựa chọn, làm việc với các đơn vị tư vấn, thương thảo, đề xuất Tổng Giám đốc ký kết hợp đồng tư vấn,
  • Làm việc và giám sát các đơn vị khảo sát, nhà thầu thi công các hạng mục…
  • Nắm bắt đầy đủ và có hệ thống các văn bản pháp lý của tất cả các dự án đang thực hiện;
  • Triển khai công việc theo yêu cầu của Ban Tổng Giám đốc.
YÊU CẦU
  • Trình độ học vấn / chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Xây dựng hoặc các ngành có liên quan.
  • Có quan hệ tốt với các Ban, Ngành trong công tác quy hoạch, đầu tư dự án Bất động sản là một lợi thế.
  • Có kinh nghiệm về đầu tư, chuẩn bị đầu tư các dự án Bất động sản.
  • Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc dự án/ Trưởng phòng dự án.
  • Nắm vững và áp dụng được các quy phạm pháp luật về Đầu tư xây dựng, Kinh doanh Bất động sản, các bộ luật liên quan đến đầu tư xây dựng. Nghị định, thông tư và các văn bản hướng dẫn thi hành….do Nhà nước ban hành.
  • Hiểu biết & có kiến thức trong lĩnh vực Bất Động Sản, quản lý dự án, công tác lập kế hoạch và thẩm định dự án.
  • Am hiểu thị trường Bất động sản, kỹ năng giao tiếp, ngoại giao và xây dựng mối quan hệ, đàm phán, thuyết trình.
  • Kỹ năng về quản lý dự án, kỹ năng làm việc nhóm, làm việc độc lập.
  • Kỹ năng vi tính văn phòng tốt (Word, Powerpoint…)
  • Khả năng tổng hợp, phân tích, làm báo cáo tốt
  • Nhanh nhẹn, nhiệt tình, trung thực, chủ động trong công việc
QUYỀN LỢI
  • Mức lương:  Thỏa thuận theo năng lực; đảm bảo cạnh tranh;
  • Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định;
  • Thưởng tháng lương 13, Lễ tết, nhiều hoạt động team building, du lịch hàng năm;
  • Có những chương trình đào tạo phù hợp nhằm nâng cao trình độ và có nhiều cơ hội thăng tiến;

HỒ SƠ GỒM

  • Sơ yếu lý lịch
  • Giấy khám sức khoẻ
  • Bản sao công chứng các văn bằng, chứng chỉ
  • Bản photo CMTND/căn cước
  • 4 ảnh 4x6
Ghi chú: Bổ sung khi trúng tuyển

LIÊN HỆ

  • Hotline/Zalo: 0947.242.558 – Ms Trang
  • Hoặc: Phòng HCNS
  • SĐT: (024).2220.5888 (máy lẻ P.HCNS: 106)
  • Tầng 10, 39A Ngô Quyền, Hoàn Kiếm, Hà Nội
  • Email: tuyendung@taitam.com.vn